Posts Tagged ‘Vattenfall’

h1

Uddevalla står inför en intressant omställning.

januari 17, 2012

Om drygt ett år kommer Pininfarina fabriken lägga ner produktionen av Volvos Cabriolet. Samtliga anställda kommer att erbjudas anställning inom Volvo koncernen. Efter det att de anställda har lämnat står en unik industrianläggning tom. En modern flexibel anläggning med egen djuphamn, järnvägsanslutning och närhet till E6 och rv 44. Lokalerna har stått tomma förut och nu vill man i Uddevalla satsa på framtiden. Kommunalrådets ordförande Sture Svennberg (m) och Walter Fortgens, vd för Pininfarina, hade bjudit in till ”spånarmöte”. Med på mötet fanns bl a representanter för Näringsdepartementet, Vattenfall, Västra Götalandsregionen, men även profiler som landshövding Lars Bäckström och den dynamiske industrimannen Rune Andersson. Det var mycket intressanta idéer och diskussioner runt bordet. Vi diskuterade allt från hållbar energi till pipeline för färskvatten från Vänern. Alla var ense om att Sverige är en framtida industrination. Då gäller det att ta tillvara kompetensen inom industriarbete och unika lokaler.

Uddevalla har ett intressant läge med närhet till Göteborgsregionen, samtidigt som man är porten till Bohuslän och Norge. Just närheten till Norge är något som man bör utnyttja i framtiden. I Norge har man inte hört talas om lågkonjunktur och man behöver produktionstekniskt kunnande, lokaler och verksamhet i EU. Kan det bli lämpligare?

Det finns några platser kvar till Austin, Texas, resan där vi ska spana in den mest omtalade konferensen/konserten/trendriktiga aktiviteten SXSW. Där hittar man de nya trenderna inom film, reklam, interaktivitet mm mm. Om Västsverige ska ligga långt framme inom de kreativa näringarna så skall vi lära av de främsta! Gå in på vår hemsida och anmäl dig!

h1

Ett plushus skulle man ha!

mars 31, 2011

Patrik Ermesjö visar runt i plushuset!

Inleder dagen med att besöka Plushuset utanför Svenska Mässan mitt emot Lisebergs entré. Det är ett samarbetsprojekt mellan A-hus, Volvo Cars och Vattenfall. Spännande att se ett snyggt modernt och funktionellt hus som producerar mer el än vad man förbrukar på ett år……svårt att förstå för en villaägare som förbrukar mer än 30 000 kwh per år, trots bergvärmepump……Har nu isolerat övervåningen och bytt fönster samt installerat braskamin. Hoppas att det ger effekt, men till plushus-nivå kommer jag inte!!!

Träffar Fredrik Jerlov och Erik Sollenberg för att diskutera hur man når ut i mediabruset med budskap om Visionen från näringslivet. Spännande diskussion på en härlig nivå. Det finns oerhört mycket kunskap och erfarenhet hos dessa män, att inte lyssna vore dumt! Båda är mycket engagerade i regionens och stadens framtid.

Har ett bra mycket bra möte med Patrik Andersson, vd för BRG. Vi har mycket gemensamt och ska arbeta för att inte dubbelarbeta utan snarare försöka använda våra organisationer på ett så effektivt sätt som möjligt. Samverkan är en viktig del för att nå framgång! Många tror att vi inte har ett gott samarbete….mest av historiska skäl, men oj vad fel de har!

Avslutar dagen med möte i Dialoggruppen för Göteborg och Västsveriges framtid! Det är Pam Fredman och Karin Markides som företräder akademin, Gert-Inge Andersson och Bertil Törsäter företräder Regionen och Jonas Ransgård och Anneli Hulthén företräder Göteborgspolitiken. Jag och Finn Johnsson är näringslivsrepresentanterna. Sektreterare i gruppen är John Holmberg. Vi diskuterade Ingvar Carlssons rapport om Life Scienceområdet och vilka aktiviteter som krävs efter hans rapport. Att gå från ord till handling är det enda rätta!

h1

Fler västsvenskar i statliga bolagsstyrelser

november 12, 2009

Idag hade jag ett möte med Therese Reinfeldt, nomineringsansvarig för 54 statliga bolag. Allt från Götakanal bolaget med en omsättning på 20 milj kr till Vattenfall och LKAB med omsättningar på flera miljarder. Hon beskrev för mig hur man arbetar med att tillsätta styrelser. Ända sendan 2003 har det funnits en ansvarig person som håller samman nomineringen till styrelserna. Det har medfört att man har en helt annan struktur än vad man hade tidigare. Therese är väl lämpad för jobbet med mångårig erfarenhet inom rekryteringsbranschen internationellt.

Jag fick möjlighet att beskriva hur handelskammaren arbetar och vad resultatet blev då vi skrev ”maktrapporten”. Hon hade läst och begrundat att västsvenskar generellt är klart underrepresenterade i statliga styrelser och politiska partier. Det var något som förvånade henne. Hon beskrev att man gärna vill ha jämnställda styrelser vad avser kvinnor/män, personer med olika etnisk bakrund och även från olika regioner i landet.

Hon var tacksam för att handelskammaren kan hjälpa till med kontakten och nominera duktiga personer från vår region. Hon tyckte även att det var bra att vi har en kvalificerad styrelseutbildning.

Handelskammaren fortsätter att belysa problemområden för att sedan arbeta för att förändra. Från ord till handling. Målsättningen är att när vi gör en mätning om två år så ska det finnas fler västsvenskar i de statliga bolagsstyrelserna. Det är en viktig del för att regionen skall utvecklas!